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大通棚不如大单元(虞)
2012/10/13 12:38:59
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大通棚不如大单元(虞)

给你建议

  如今,全国的赛鸽公棚在鸽界严厉打击、抵制司放作弊行为,以及在市场激烈竞争的条件下,使公棚的经营风险日渐吃紧。

  这种风险逐步反映在了家飞和训放中正常的失鸽率和归巢率这两个突出的问题上。

  赛鸽公棚的失鸽率和归巢率的问题,本人认为实质就集中在一个关键点上,那就是鸽子的健康;而鸽子的健康又集中体现在你的饲养和管理的经验和方法上。

  很多公棚老板不理解,鸽子训放结束,存棚的赛鸽要进入决赛阶段,为什么到该交饲养费和参赛费的时候,有些鸽友却会主动放弃了参赛权。

  归根结底的原因主要倒并不是害怕公棚作弊,而是怀疑公棚没把自己鸽子养好,从体力上比赛不占优势。

  不要以为人家不观察,公棚家飞怎么样?病死了多少鸽子,飞失了多少鸽子,其实他们会都通过各种渠道盯着公棚呢!

  从理性上分析,人家送鸽子进公棚,必然是拿自己认为最有希望的鸽子,所以开始他们应该对自己送交的鸽子没有不充满信心的理由。

  那么后面之所以不交钱,只能说明他们开始对自己的鸽子因为健康的疑虑,对在你的公棚决赛丧失了信心。因为在赌博的心态里谁不想去压会赢的钱。

  当然客观地说,也不排除由于鸽友经济状况变故和自放同血鸽失利的外因。

  但公棚只能从提升自己的内因做起,即最低限度降低公棚的失鸽率、最高限度提高鸽子的健康水平。只有这样,公棚才能降低它的经营风险。

  这篇文章的标题是《大通棚不如大单元》,以上所说看似离题,其实是提出一个提高鸽子健康水平降低失鸽率的有效方法。这个建议本人认为,很适合当前大通棚的改制。

  一,从硬件设施上我们只要做到,将一字排开的大通棚横隔成五、六个独立棚居专人管理的大单元。每单元一千只鸽子左右。

  二,对员工即实行相互协作呼应,又按制度对各单元实行专人专管,独立考核,相互竞争,对效益实行经济奖惩挂钩政策。

  这样,我认为是有效管理公棚的好方法。

  对公棚饲养为什么大通棚不如大单元,是因为后者更适应鸽子生态习性一些。

  对于任何生物来说,环境违背它的生态习性,必然对它的健康产生危害,这其实对于我们人类也是一样的。

  关于为什么大通棚不适应赛鸽生态饲养的理由,我曾经发表过《如何防止公棚大批失鸽》一文,大家可以去查我的历史文档,在这里我不再重复。

  虽然当时有很多人反对,可我还是要强调,反正历史会终究做出公正的评判的。

  如果你是公棚老板,或者你是公棚教练,当你因为把大通棚改制成大单元的时候:

  1,你会发现公棚里万一有疫情,它的交叉感染能够得到有效控制了。

  2,你会发现,原来各单元时间只要交叉十分钟开笼,家飞的各个单元鸽群在空中是不合群的。

  这样会减少鸽子空中拥挤撞伤的几率,也会减少鸽子游棚的数量,让它要游也有到别的单元去。

  3,你会发现单元承包制,使员工的责任心增强了许多。他们会互相学习互相监督,也让你省心了很多。

  4,关键是它能让你的公棚失鸽率一定会降到最低水平。

  这是在现有大通棚条件下的一个有限的改良建议,仅供参考,因为鸽子还是你养,不是我养。

  如果我养,我认为即使棚养1000只的大单元还是达不到我的要求!!!

  愿你的公棚事业欣欣向荣,宏图大展。

  联系电话:15925002125

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发布时间:2012/10/13 12:38:59
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所有评论(19评论
中信网友
17楼
试想一个公棚分成好几个小区域,用不同的饲养员管理。行吗???还有公平?没事了喝碗水吧,手头痒痒可以去练书法,理论上逻辑上都不着边硬挖空心思写篇东东,没意思。
2012/10/22 9:20:16
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中信网友
16楼
你说的早都有了,北京百鸽园就是
2012/10/17 16:34:50
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中信网友
15楼
老虞准备往公棚进军了,电话都留了,人家胡长根蒙了个公棚季军了,老虞你成绩怎么样啊你的黄金配对
2012/10/15 19:55:32
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中信网友
14楼
不在其位,不谋其政。公棚并不像想象的那么简单,选择信誉好的公棚交鸽子就是了,进不进奖是你的运气!
2012/10/14 15:27:48
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中信网友
13楼
还有归巢比
2012/10/14 11:59:24
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中信网友
12楼
月底新一五千,年终奖分若干个档次,各个单元安前十名单元获奖鸽情况的优劣分成。大家想这个办法效果好不好?9楼是个呆脑,随便下结论。
2012/10/14 11:57:52
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中信网友
11楼
9楼:你错。老板真要作弊的方法大通棚机会更多。单元棚各个管理饲养员为了维护自己的效益利益和名声,还会起到相互监督的作用。
2012/10/14 11:48:28
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开心雨点
10楼
文章写的很好。改变。实践是硬道理。
2012/10/14 11:47:09
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中信网友
9楼
大单元会破坏交棚鸽友对公棚养育公平的要求,老板将协议钨,自交鸽集中一棚好食加药,加飞加训,谁还敢送?幼雅呀作者,不能保持公平的方法,是让公硼自杀。老虞呀凭这智力,我猜您一辈子是个好人,又必是个穷人。
2012/10/14 0:08:39
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中信网友
8楼
很好的建议,再结合北京那公棚的经验。加上5楼的建议。协调单元与总体的关系。会有很大进步,公棚的管理和成绩都会上一台阶。
2012/10/13 23:29:45
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中信网友
7楼
那个上次中央五台拍的北京那个什么公棚的纪录片不就是你说的这样的嘛
2012/10/13 22:58:50
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张掌章赛鸽
6楼
我来说句吧,收鸽子阶段需要把公棚分成N个单元,便于管理,收鸽子结束公棚打通最好,此时疾病很少了,不放鸽子的时候,鸽子也能多飞飞。个人拙见。
2012/10/13 22:19:27
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中信网友
5楼
教练只有一个,其他是由教练统一领导的饲养鸽子员工。用严格的作息制度实行监督和指导,老板只对教练,教练对他员工的工作效率负责。分管承包,效益和效益反而要比统管的高。
2012/10/13 18:31:36
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中信网友
4楼
通棚还是好 最好交鸽封环
2012/10/13 18:25:56
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中信网友
3楼
这些建议真不错,超大的群不好饲养和预防,可以划分成小单位来弄,只是公棚老总们要降低成本,不会找那么多教练
2012/10/13 16:31:00
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中信网友
2楼
那你说的也不完全,如果这样的话,员工和交公棚的人就会相互做手脚???
2012/10/13 16:22:48
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野山茶
1楼
支持.不知道鸽子有多大的脑容量,能装得下(认识)多少只鸽子,每天要面对许多记不住的同伴和如此大量的同类会不会产生社交恐惧症.
2012/10/13 14:56:29
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匿名
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